Россиянам рассказали о нюансах устройства сразу на несколько работ

Как пояснила эксперт РАНХиГС Татьяна Подольская в интервью РИА Новости, это возможно при условии оформления совместительства и соблюдения графика основной работы.

«Трудовой кодекс РФ допускает официальное трудоустройство на нескольких местах работы в форме совместительства, при этом основное место работы сохраняет приоритет», — подчеркнула она.

Подольская также отметила, что трудовая книжка ведётся только по основному месту работы, а учёт по совместительству осуществляется отдельно. Запись в трудовую книжку по совместительству вносится только по желанию сотрудника.

Эксперт напомнила, что совместительство может быть внутренним — у одного работодателя, или внешним — у разных работодателей, при этом все условия работы обязательно фиксируются в трудовом договоре.

Ранее сообщалось, что 18-летнюю британку Алану Томпсон Френч из Ноттингемшира не приняли на стажировку в агентство недвижимости haart, поскольку её автомобиль сочли слишком старым. Девушка подала заявку на позицию стажёра в декабре 2025 года.

Источник и фото - lenta.ru